Linhas gerais de comportamento
NORMAS DE CONDUTA
Normas de conduta são orientações simples e informais que visam nortear o comportamento de nossos membros, de forma a harmonizar nosso convívio. Normas de conduta nunca irão contra o estatuto, antes pelo contrários servem como um resumo, ou melhor, um complemento, e não possuem preterência sobre o mesmo.
1ª - A Corporação Falcões Peregrinos, é baseada na amizade e cordialidade.
Bom dia, boa tarde, boa noite, com licença, por favor, obrigado, etc. Educação vem de berço não seremos nós a ensinarmos.
2ª - Somos uma corporação de PvP/PvE, que vive em Null Sec, em sistemas com soberania. Procuramos fazer a diferença entre nossos aliados, e participar das grandes decisões que ocorrem no EvE.
Sim nós participaremos de guerras, muitas guerras. Acostume-se.
3ª - Nossa meta principal é a excelência no PvP e por consequência o respeito e a responsabilidade em fazer a diferença. Visar uma liderança ou aliança serão apenas fruto de nosso empenho.
Partimos do princípio que todos, estejam alinhados com essa ideologia e usem toda a forma de aquisição monetária, como um investimento no seu desenvolvimento e financiamento das atividades de PvP.
4ª - Prezamos o trabalho em grupo. Procuramos sempre identificar potenciais lideres e prodigíos e dar-lhes o devido reconhecimento.
A união faz a força, em nenhum outro MMORPG, isto está tão evidenciado quanto no EvE. Sejamos companheiros, se você for bom em algo, nos lhe daremos o devido respeito, se você não for, nos lhe auxiliaremos a se tornar o melhor. Todos fazem a diferença, e todos são importantes.
5ª - Possuímos uma hierarquia. Ceo, diretores, conselheiros, secretários. Que são eleitos dentre os membros mais comprometidos e presentes.
A excessão de CEO, todos os cargos podem ser disputados por qualquer membro.
6ª - Jamais o bem individual será colocado em detrimento do bem coletivo. E nenhum membro poderá usar de seu posto para obter qualquer tipo de vantagem. Isso será considerado ofensa gravissíma.
Resumindo, sem panelinha. Panelinha é pena capital, simples assim. Não vamos tolerar.
7ª - Candidatos a membros devem possuir aptidão minima alinhada aos interesses da corporação.
Não serão admitidos novos membros que não consigam voar pelo menos logistica T1, tackle e BS, o membro deverá ter condições de pilotar essas três naves no minimo. A BS poderá ser dispensada caso o jogador opte por pagar em dinheiro sua mensalidade. Excessões são alts, indicações internas, ou interesse por parte da corporação.
8ª - O membro deverá ter condições de prover seu próprio sustento, bem como todo o material necessário a participação dos eventos da corporação.
“Não vou ir porque não tenho nave”. “Preciso juntar dinheiro, para pagar a mensalidade”. A “Pica” é sua agora aspira. Dê seu jeito, dê seus pulinhos, não aceitaremos essas desculpas, alias, não aceitaremos nenhuma desculpa, para não possuir os assets necessários para participar dos eventos da corp.
9ª - A Corporação precisa de membros comprometidos.
Ok. A maioria de nossos membros, são pais de familia, professores, estudantes, empresários, michês, traf… É. Bem. Temos real Life! Não se Preocupe isso será levado em consideração. No entanto todos os membros devem ter a maturidade de ser responsáveis. Não pode ir? Avise. Seja sincero, idôneo. Valorizamos mais a qualidade que a quantidade do tempo dispendido…
10ª - Qualquer violação do estatuto, normas de conduta, bons costumes, falta de bom senso, será levada a diretoria e as penas apropriadas serão aplicadas.
“Ele começou”. Não é desculpa. Se você se sentiu ofendido, chateado, desprezado, leve isso a diretoria. Participar ou incitar discussões vai lhe colocar no mesmo “balaio de gato”. Melhor opção? Vã para um local reservado com seu ofensor e acertem suas diferenças, ou chame o RH para intermediar o problema. Problemas levados a diretoria não ficarão sem punição, e as punições podem ir desde uma simples advertência, até a expulsão do membro ofensor.
11ª - Respeito seus lideres.
Se o FC disser pula, você pula; ponto. Não são admitidas contra-ordens ou discussões, principalmente em caso de guerra, esse tipo de atitude poderá ser considerada sabotagem ou espionagem, que obviamente terão penas capitais. Se você não concorda com o que foi ordenado, converse com seu FC APÓS, terminada a operação. Isso também vale para todas as solicitações de diretores, secretários, etc.Eles estão ali por merecimento e sabem o que estão fazendo. Merecem o minimo de respeito.
12ª - A Corporação permitirá quaisquer formas licitas de aquisição monetária.
Se o EvE permite, pode usar. Apenas exigimos que nenhuma atividade que vise gerar lucro atrapalhe nas operações conjuntas da operação. Se precisarmos de você, você deverá estar disponível.
Por fim.
As normas acima explicitadas, baseiam-se no estatuto e no bom senso. Algumas delas podem se tornar obsoletas e necessitarem de correções ou acréscimos. Mantenha-se sempre em dia no seu conhecimento com as mesmas.
IGNORÂNCIA JAMAIS SERÁ DESCULPA.